连江县人力资源和社会保障局关于开展《2025年连江县马兰花创业培训》培训机构遴选工作的通知_公告公示_连江县人民政府门户网站
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正文内容
各职业培训机构: 为加快推进我*马兰花创业培训行动,根据《**省人力**和社会保障厅关于推动创业培训“马兰花计划”的实施意见》(闽人社文〔****〕**号)、《**省马兰花创业培训管理办法(试行)》(闽就服〔****〕**号)、《***人力**和社会保障局 ***财政局关于实施创业培训“马兰花计划”的通知》(榕人社就〔****〕**号)文件精神,结合我*实际情况,我*拟遴选一家职业技能培训机构,面向年满**周岁,进行过实名制登记的有创业意愿和培训需求的城乡各类劳动者开展马兰花创业培训。 本遴选项目所称创业培训特指: *.创办和改善你的企业“SIYB”创业培训课程体系中的创办你的企业“SYB”创业培训。主要针对线下实体创业者进行*场评估、人员组织、企业法律、资金需求、利润计划、企业生存等方面教学研讨。 *.创办和改善你的企业“SIYB”创业培训课程体系中的网络创业培训。依托网络创业培训教学辅助平台,针对网络创业者进行电商平台运营规则、电商平台模拟实操、直播销售等方面教学研讨。 *.上述培训项目统称“马兰花创业培训”。 现将有关事项通知如下: 一、遴选原则 自愿申报,综合考察,遵循公平、公正、公**则,确定培训机构名单。 二、申报范围 ***各级人社部门审批的职业技能培训机构(以下统称“培训机构”)。 三、申报条件 *.资质合法,具有较强的管理能力和高效的组织管理体系,建立了规范的培训管理、财务管理等制度;遵守国家有关法律法规,未发生过违法违规事件。 *.自觉接受***人社局监督和管理,遵守马兰花创业培训相关政策规定。 四、技术和服务要求 (一)创业培训过程管理要求 *.开展条件:培训机构在**省补贴性职业培训管理平台注册账号,上传相关资质证照原件扫描件。“马兰花创业培训”业务具体承办机构,不可将“马兰花创业培训”业务以任何形式转包第三方,一经发现存在转包等情况, 取消其开展“马兰花创业培训”业务资质。 *.组织实施要求 (*)具备培训服务所需的内部管理体系,具有相应的管理制度、工作条例,建立内部监督和管理体系,对培训服务信息数据进行收集、统计和分析。未发生重大投诉事件。 (*)至少有一名专职管理人员,负责创业培训组织实施及后续跟踪服务。 (*)至少有*名以上获得人社部门颁发的马兰花创业培训师资资格证书的专(兼)职教师并且已纳入**省马兰花创业培训师资库,须提供其与机构签订的全职或兼职聘用协议。 (*)培训场地及教学要求:培训地点在******范围内。 (*)培训机构应有完善的质量监控流程、方法、工具和记录;定期衡量已实施的创业培训项目,有报告可依。 (*)培训机构应有完善的培训前、中、后资料台账管理制度;对培训计划、课程内容、学员信息、后续服务等内容保留纸质、电子、影像等台账资料。 (*)学员培训后培训机构要对学员创业或企业经营情况进行定期跟踪回访和后续指导,了解学员培训后的创业情况,可通过讲座、论坛、沙龙、咨询、上门服务、实地考察、创业训练营等线上线下相结合的方式,组织教师、专业、创业导师、企业经营管理者开展创业服务活动,并帮助对接创业担保贷款、创业孵化等各类创业服务,帮助学员提高创业成功率和企业存活率。 (*)学员人数及时间要求:总人数为**人,其中,每班次“马兰花创业培训”班学员不得超过**人,培训机构需在****年**月**日前完成培训(以获得的《创业培训合格证书》为准),由创业培训机构自主设置班次和自主招生。培训达到**人后,我*视上级马兰花培训额度发放情况再商定开班事宜,培训机构须经我*审核同意后方可进行招生并开班。 (*)培训教材:“马兰花创业培训”应统一使用由中国就业培训技术指导中心编写,中国劳动社会保障出版社出版发行的马兰花“SYB”创业培训和马兰花网络创业培训课程教材。每位培训学员应人手一套相应教材。 (**)培训课时:①培训采用线下授课模式,课程安排*天**个课时,不得变通拆分课时。每个培训班应安排一名班主任,做好班级管理、考勤监督等工作。②培训期间签到,应按照网络创业培训教学辅助平台要求每半天签到签退各一次, 视为该半天培训课时有效,错过签到,下课后**小时内,可上传补签到表。 (二)培训抽查 *.培训机构在创业培训过程中,须自行建立监督与检查机制,创业培训机构对每期培训全程实施录像,做好记录并形成档案。 *.过程抽查:我*可指派人员对培训单位开班情况进行不定期现场抽查。 (三)培训考核 *.马兰花“SYB”创业培训满足下列一项不予结业:①培训期间,参训学员缺勤次数超过*个半天;②培训班主讲教师评审参训学员创业计划书为不合格。 *.马兰花网络创业培训满足下列一项不予结业:①培训期间,参训学员缺勤次数超过*个半天;②参训学员在网络创业培训教学辅助平台在线考核结果(包括理论考试、提交实践成果、撰写店铺规划书)不合格。 马兰花“SYB”创业培训、马兰花网络创业培训两项培训课程,培训学员当年度只可报名参加其中一项。每项培训课程合格学员不可再重复报名参加该项课程。 (四)培训资料报送 *.每期“马兰花创业培训”班结束后,主讲教师需填报《创业培训学员培训活动报告(TOE)》,培训班学员需填报《创业培训学员培训结束评估表》。 *.培训后续跟踪服务材料报送:培训机构根据培训合格学员需求,为其组织开展培训后续跟踪服务,服务对象成功实现创业或者就业, 将相关情况填报至管理平台。 (五)培训合格后补贴申请 *.补贴标准:马兰花“SYB”创业培训,创业培训机构每期培训完成后(以取得《创业培训合格证书》为准)按****元/人补贴,补贴标准如有调整,按上级文件规定执行 *.创业培训机构填写:①“马兰花创业培训”补贴申请表(加盖公章);②“马兰花创业培训”补贴人员花名册(加盖公章),在管理平台上传。经***人力**和社会保障局初审和复审后,经***人力**和社会保障局复核后直接兑付补贴资金。 五、申报材料 *.书面申请报告:含单位简介、党的建设、主要培训工种、设施设备、创业培训师资队伍等情况)及申请表(见附件); *.办学许可证、法人身份证、民办非企业单位登记证书等培训机构资质证明材料; *.培训服务方案:包含①符合本地特色的招生方案②对培训对象的分析;③培训流程;④教学计划方案;⑤培训内容;⑥培训目标;⑦人员部署及课程安排⑧创业成功率提升办法; *.培训机构管理制度:包含①教学管理制度;②教师管理制度;③学员管理制度;④培训设备管理制度;⑤安全管理制度⑥财务管理制度; *.质量监控与台账管理:包含①质量监控的流程、方法、工具和记录②能够定期开展培训质量反馈③培训前、中、后资料台账管理方案。 *.培训后续服务:包含①创业跟踪指导方案②创业项目推介方案③创业咨询方案④创业实训方案; *.机构管理人员:培训机构拟投入本项目的专职管理人员,负责创业培训及后续服务的组织工作人员(专职管理人员需提供在培训机构****年**月的社保缴纳证明,以及劳动合同或相关劳动关系证明;兼职管理人员需提供劳动合同或相关劳动关系证明); *.师资力量*:培训机构针对本项目派出的专、兼职教师。(需提供教师身份证及职业培训证书(SYB、IYB师资或马兰花师资)扫描件、全职教师提供在培训机构****年**月的社保缴纳证明或者有效期内的聘用合同/兼职教师提供有效聘用协议相关证明材料); *.师资力量*:培训机构针对本项目拟派出的师**具备人力**和社会保障部门颁发的创业培训师证书(需提供教师身份证及职业培训证书扫描件、全职教师提供在培训机构****年**月的社保缴纳证明或者有效期内的聘用合同/兼职教师提供有效聘用协议相关证明材料); **.表彰情况:培训机构近三年来的创业培训或就业创业服务工作获*级或*级以上人社部门表彰或宣传报导(需提供相关证明或官方网站截图或证书); **.经验:培训机构****年*月*日起至今(以合同签订时间为准)来完成马兰花创业培训(需提供培训合同及培训相关系统截图); **.培训合格率:培训机构开展创业培训工作,班级培训合格率达**%以上的(需提供相关系统截图); **.承诺函:培训机构在参加本项遴选活动前两年不得有列入主管部门整改名单或被主管部门通报的记录(提供声明函或承诺函,格式自拟)。 以上材料统一使用A*纸质胶装规范装订(需编辑封面、目录、页码) 六、申报程序 *.组织评审。培训机构自愿申报,我局确定评审办法,对申报项目进行审定并公示。 *.最终遴选结果将在***人民政府门户网站上公示。 七、其他事项 *.参加遴选的培训机构要保证其申报资料内容真实、有效,并承担相应的法律责任。 *.各职业培训机构于****年*月**日前报送***人力**和社会保障局*楼劳动就业中心 联系人:叶艳深 联系电话:******** 附件:***人力**和社会保障局开展《****年***马兰花创业培训》培训机构申请表 ***人力**和社会保障局 ****年*月*日 ***人力**和社会保障局关于开展《****年***马兰花创业培训》培训机构申请表.docx
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