广州青蓝半导体有限公司一线作业人员（操作工、测试员等）劳务派遣服务采购结果公告

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**青蓝半导体有限公司（以下简称“采购方”）对**青蓝半导体有限公司一线作业人员（操作工、测试员等）劳务派遣服务采购项目进行邀请采购，采购结果公告如下： 一、项目名称 **青蓝半导体有限公司一线作业人员（操作工、测试员等）劳务派遣服务 二、项目类别 服务 三、采购（招标）控制价 金额：￥***,***.**元 四、采购内容 一、服务内容：为**青蓝半导体有限公司提供一线作业人员（操作工、测试员等）劳务派遣服务 二、服务要求： （一）主要要求： *、 人员筛选与招聘，收到需求后，*个工作日安排对应，*个工作日内安排人员补给。 *、 与派遣人员办理合法聘用手续，建立人事档案和劳动关系。 *、 进行相应的培训和教育。 *、 派遣人员的工资核算，代扣代缴个人所得税，并按时代发工资 *、 社会保险和公积金的增减员，医疗、生育等相关待遇的申请及给付。 *、 派遣人员关系维护、事务查询、入离职手续办理、纠纷处理、员工安置以及退员后相应的经济责任。 *、 协调及处理各种劳资纠纷，并承担相应的劳动关系法律责任。 *、 派遣员工发生工伤、职业病、死亡等事故，以雇主身份参与调查及处理，并承担经济责任。 *、 处理以上事务所需承担的车旅、办公、人工等成本费。 **、 按照**青蓝半导体有限公司同等岗位标准代发工资、按当地政府政策法律法规代缴单位社保、按当地住房公积金管理中心相关法律法规代缴单位住房公积金，每月编制工资清单并提交**青蓝人事负责核查。 （二） 其它要求： *、 劳务人员应达到法定用工年龄，满足胜任岗位的身体要求和能力要求。 *、 劳务公司提供必要的政策法律教育、职业道德培训、上岗指导等。 *、 劳务人员应遵守用工单位的安全生产、劳动纪律、操作规范、岗位责任制等各项管理定，保守用工单位的商业秘密。 *、 劳务人员与劳务公司建立劳动关系，签订书面劳动协议，履行并承担与此相关的全部权利和义务；劳务公司应告知其劳务人员，用工单位与劳务人员间不存在任何形式的劳动关系。 *、 劳务人员出现离职的，应将所用资料及资产归还于用工单位（包括但不限于工衣、工裤、工帽、工卡及其他使用的公司物品），并按用工单位的流程妥善办理离职手续。 *、 劳务公司不得将已在用工单位工作的人员再安排至其他单位工作。 *、 劳务人员出现下列情况之一的，应在*个工作日内完成遣返退回，劳务公司负责人员妥善安置，且不额外支付任何费用。 a) 在试用期内，不符合用工单位的用人标准或条件的； b) 用工单位有权对劳务人员进行考核，考核不达标的； c) 严重违反用工单位劳动纪律和各项管理规章制度的； d) 严重失职、营私舞弊、泄露商业秘密，或给用工单位造成****元以上损失的； e) 除用工单位外同时与其他用人单位建立劳动关系的； f) 被依法追究 五、邀请供应商名称 ***泰索斯人才顾问（集团）有限公司、**三社人力**有限公司**分公司、***威盛人力**有限公司、共青**新人力**有限公司、邦泰（**）人力**有限公司、**辉煌人力**管理有限公司 六、成交供应商、成交金额 （一）成交供应商：***泰索斯人才顾问（集团）有限公司；成交金额：¥**,***.**元。 （二）成交供应商：**三社人力**有限公司**分公司；成交金额：¥**,***.**元。 七、采购方联系方式 联系人：张生 联系电话：*********** 联系地址：********镇金轩三路***号*栋*** 采购方：**青蓝半导体有限公司 日期：****年**月**日